A primeira reunião de 2026 entre o Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Camaquã (SIMUCA) e o Poder Executivo foi marcada por equilíbrio, firmeza e responsabilidade institucional. À frente do encontro, o presidente Carlos Roberto Centeno Rodrigues conduziu o diálogo reafirmando o compromisso da entidade com a defesa legítima das demandas da categoria.
Durante a reunião, Centeno destacou que as reivindicações apresentadas ao Executivo são resultado de escuta ativa junto aos servidores municipais, construídas a partir da realidade enfrentada nos diferentes setores e serviços públicos do município. Segundo ele, o documento formal entregue à administração municipal representa a expressão concreta da voz da base e das necessidades identificadas no cotidiano do serviço público.
“O sindicato traz para esta mesa aquilo que vem da base. Nosso compromisso é representar os servidores com seriedade, buscando avanços por meio do diálogo e da construção coletiva. Esta será a marca da nossa gestão: respeito, diálogo e responsabilidade”, afirmou o presidente.
A condução do encontro foi avaliada como um sinal de maturidade institucional, evidenciando que o SIMUCA busca fortalecer a relação com o Executivo sem abrir mão da firme defesa dos direitos dos trabalhadores. A postura adotada reforça a disposição da entidade em negociar com clareza e equilíbrio, preservando a autonomia sindical e o respeito entre as instituições.
Para a direção do sindicato, o primeiro encontro do ano representa um passo importante na construção de uma agenda permanente de diálogo, na qual o interesse público e a valorização do servidor caminhem de forma conjunta.
Com liderança e compromisso com a categoria, Carlos Roberto Centeno Rodrigues reafirma o papel do SIMUCA como legítimo representante dos servidores públicos municipais de Camaquã, sinalizando um novo momento nas relações institucionais do município.
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